Kineska tvrtka plaća radnike prema pretrčanim kilometrima: zdravlje ili pritisak?

Kineska papirna tvrtka Guangdong Dongpo Paper odlučila je nagrađivati zaposlenike bonusima na temelju pretrčanih kilometara tijekom mjeseca! Da, dobro ste pročitali – umjesto klasičnih novčanih bonusa, sada dobivate novac za trčanje! Predsjednik tvrtke tvrdi da su zdravi radnici ključ uspjeha, ali društvene mreže gore od kritika: je li ovo motivacija ili novi oblik radnog pritiska?…

Read More

renoviranje poda u kuci

Patos je kralj podova koji ne izlazi iz mode, ali kad vlaga krene prodirati, nema šale – mora se maknuti! Vranjanac Svetislav je to naučio na teži način: drvene daske su propale, širio se miris plijesni, a majstori su mu rekli da nema druge nego skinuti patos, betonirati pod, izolirati i tek onda staviti novi…

Read More