Nemačka, nekada ekonomski gigant Evrope, danas se suočava sa apsurdnom krizom na tržištu rada. Dok firme očajnički traže radnike, u zemlji je trenutno čak milion ljudi bez posla! Da, dobro ste pročitali – milion! Ali, čekajte, nije sve tako jednostavno. Statistika Saveznog ureda za zapošljavanje iz Vizbadena otkriva da je prava drama u ‘tihim rezervama’ – oko tri miliona ljudi koji nisu aktivno na tržištu rada, ali bi rado radili.
Zašto onda ne rade? Pa, glavni krivci su porodične obaveze i zdravstveni problemi. Žene, koje čine veliki deo ove grupe, često ne mogu da se zaposle zbog brige o deci ili starijim članovima porodice. Čak 31,3% žena navodi ove obaveze kao razlog zašto ne traže posao. Kod muškaraca između 25 i 59 godina, 35,5% je kod kuće zbog bolesti.
Ali, tu nije kraj! Ogroman broj nezaposlenih uopšte ne pokušava da nađe posao jer su ubeđeni da neće pronaći odgovarajuće radno mesto. To je kao da imate gomilu ljudi željnih da rade, ali ih sistem i okolnosti drže van igre.
Firmama je očajnički potrebna radna snaga, ali izgleda da se tržište rada pretvorilo u začarani krug. Sa jedne strane, milioni ljudi su bez posla, a sa druge, poslodavci ne mogu da nađu radnike.
Ova situacija baca senku na nemačku ekonomiju i postavlja pitanje: da li je sistem zapošljavanja i socijalne politike u Nemačkoj spreman da odgovori na izazove modernog doba?
Ako mislite da je ovo samo još jedna dosadna statistika, razmislite ponovo. Ovo je kriza koja može da potrese temelje jedne od najjačih ekonomija sveta. A vi, šta mislite – da li je rešenje u fleksibilnijim radnim uslovima, boljoj podršci porodicama ili nečem sasvim drugom? Bacite komentar, da vidimo ko ima najbolju ideju za spas nemačkog tržišta rada!
